Was für ein Talent. Begabung – was ist das? Talentierte Person. Herkunft des Wortes „Talent“

Antipyretika für Kinder werden von einem Kinderarzt verschrieben. Aber es gibt Notfallsituationen für Fieber, wenn das Kind sofort Medikamente erhalten muss. Dann übernehmen die Eltern die Verantwortung und nehmen fiebersenkende Medikamente. Was darf Säuglingen gegeben werden? Wie kann man bei älteren Kindern die Temperatur senken? Welche Medikamente sind am sichersten?

Laut Ozhegovs Wörterbuch sind Talente "herausragende angeborene Eigenschaften, besondere Fähigkeiten". Zweifellos war Kutuzov talentiert in Taktik und Strategie, Lermontov in Literatur, Picasso in Malerei. Aber eine natürliche Begabung war eindeutig nicht genug. Du kannst absolutes Gehör haben, aber nicht Mozart werden. Talent ist nicht nur Begabung, es ist die Fähigkeit, das, was einem gegeben wird, kompetent zu verwalten und zu verwalten. Im biblischen Gleichnis erhielten drei Sklaven von ihrem Herrn je ein Talent. Der erste vergrub das Geschenk im Boden, der zweite tauschte es aus und der dritte vermehrte es - unter gleichen Bedingungen kamen verschiedene Menschen zu gegensätzlichen Ergebnissen.

Jeder von uns wird mit dem Potenzial geboren, in jedem Bereich erfolgreich zu sein. Ja, ja, und selbst körperliche Parameter haben damit nichts zu tun: Einer der herausragenden NBA-Spieler Tyrone Boggs ist nur 160 cm groß, aber die Bedingungen des Aufwachsens, der Einfluss von Eltern und Umwelt, die Werte des kulturellen Umfelds dazu führen, dass der eine Übersetzer und der andere Pilot wird. Auch die Berufswahl hängt sehr relativ von Fähigkeiten ab. Und viele Menschen glauben einfach nicht, dass sie Talent haben.

Das Problem ist, dass wir dieses Konzept zu weit interpretieren, und es ist ultraspezifisch: Das heißt, Sie können nicht tanzen, kochen oder fotografieren, sondern Tango tanzen oder Muffins backen. Um sie zu entdecken, geben Sie nicht auf, wenn etwas nicht funktioniert, und haben Sie Angst, neue Dinge auszuprobieren. Denken Sie darüber nach, was Sie tun, ob es Ihnen Freude bereitet. Ein verstecktes Talent ist etwas, das man in sich selbst nicht sieht.

Yuri Virovets, Präsident von HeadHunter:

„Um Profi zu werden, reicht Talent nicht aus. Aber es kann ein entscheidender Faktor sein, einen jungen Spezialisten einzustellen, der gerade sein Studium abgeschlossen hat. Leider gilt: Je begabter ein Mensch ist, desto weniger fleißig und arroganter ist er. Ich kenne einen sehr talentierten Musiker, er ist schwer mit Menschen auszukommen, deswegen hat er es in keiner erfolgreichen Band geschafft, sich einzuleben. Ohne seine Isolation wäre er sicherlich einer der besten in Russland geworden. Das heißt, ohne Geselligkeit gibt es kaum eine Chance, Talente voll auszuschöpfen. Darüber hinaus ist es notwendig, dass eine Person wirklich lernen will und nach Selbstverbesserung strebt.“

Talent = Profi

Der Bereich „Talent Management“ des Personalmanagements widmet sich der Motivation und Förderung begabter Mitarbeiter, zu denen oft … die gesamte Belegschaft gehört! „In allen Organisationen gibt es eine Einstellung zu Entwicklung und Innovation“, schreibt HR-Direktorin Ilana Meskin im Buch „War for Talent“ („War for Talent“). — Um dies zu erreichen, müssen Sie in starke Mitarbeiter investieren – sowohl in diejenigen, die Lernfähigkeit zeigen, als auch in diejenigen, die die Bereitschaft und den Wunsch zeigen, sich weiterzuentwickeln. Sie sind es, die das Unternehmen am besten für die aufgewendeten Anstrengungen entlohnen. Gleichzeitig wünsche ich mir, dass nicht nur „Superstars“, sondern auch Mitarbeiter, die an notwendigen, aber alltäglichen Tätigkeiten beteiligt sind, aktiv gefördert und motiviert werden.“

Folglich verfügt jeder im Team über einzigartige Kenntnisse und Kompetenzen, die ein kompetenter Manager identifizieren und zum Wohle des Unternehmens einsetzen muss. Laut Statistik sind nur 3-5% der Spezialisten nicht einmal Meistern ihres Fachs, sondern durchschnittlichen Fachleuten zuzurechnen. Und in den Teams, die an großen Projekten beteiligt sind, besteht der kreative Kern nur aus wenigen Personen. Daher der hohe Wert begabter Mitarbeiter. Hier kommt der „Talent War“ ins Spiel, bei dem Unternehmen um „ideale“ Arbeitskräfte konkurrieren. Wie komme ich in ihre Nummer?

HR-Profis schätzen Out-of-the-Box-Denken und -Verständnis eigentliche Probleme bestimmten Tätigkeitsbereich. Schule und Institut bieten meistens eine Reihe von vorgefertigten Kenntnissen, die stereotypes Denken bilden. Lerne die Informationen zu beherrschen, erweitere deinen Horizont! In einem der führenden Beratungsunternehmen gilt das Gesetz von up or out: Entweder man entwickelt und wächst, oder man kommt aus dem Kampf. Nehmen Sie es in Betrieb, und Sie selbst werden nicht bemerken, wie Sie Karrierehöhen erreichen werden. Talent beginnt mit Selbstvertrauen, mit dem Wunsch nach Anerkennung und Ruhm, aber natürlich in vernünftigen Grenzen.

Alexey Zakharov, Präsident des Rekrutierungsportals Superjob.ru:

„Zweifellos ist es wichtig, aber bei der Bewerbung um eine Stelle wird seine Anwesenheit nicht bestimmt (mit Ausnahme von kreativen Berufen, wenn der Bewerber ein Portfolio vorlegen kann). In jedem Fall spielt die Motivation für eine bestimmte Position eine viel größere Rolle. Recruiter und Manager finden heraus, ob der Kandidat die Anforderungen erfüllt. Jedes Unternehmen hat seine eigenen Bewertungskriterien. Und die Stärken eines Mitarbeiters zeigen sich nach Beginn der eigentlichen Arbeit, und hier ist es die Aufgabe des Chefs, dieses Talent zu erkennen und Bedingungen für die Entwicklung zu schaffen.“

Talent = Erfahrung

Amerikanische Wissenschaftler haben herausgefunden, dass es 10.000 Stunden Übung bedarf, um ein Können zu erreichen, das dem Status eines Weltklasse-Experten entspricht. Die Forschungsobjekte waren Komponisten, Sportler, Schriftsteller, Pianisten, Schachspieler, sogar Kriminelle. 10.000 Stunden entsprechen ungefähr drei Stunden Übung pro Tag oder zwanzig Stunden pro Woche für zehn Jahre. Die Beatles spielten sieben Jahre lang acht Stunden lang sieben Tage die Woche und wurden erst danach zu Rockstars. Bill Gates programmierte die ganze Nacht, und die Anzahl der von ihm geleisteten Arbeitsstunden überstieg 10.000 nach nur sechs Jahren aktiver Praxis. Der Schlüsselfaktor von Talent ist die Fähigkeit zu arbeiten, bis die Grenze zwischen natürlichem Talent und nachgewiesenem Können aufgehoben ist. Aber 10.000 Stunden sind eine unglaubliche Menge. Manchmal ist dafür weder Zeit noch Gelegenheit. Experten sind sich sicher, dass Sie für den Erfolg auf viele Freuden verzichten müssen. Aber dann kann man auf Gleichaltrige herabsehen, die durch die Clubs gelaufen sind. Aber harte Arbeit allein reicht nicht aus. Talent ist das Ergebnis einer Verflechtung von Fähigkeiten, Übung und … Zufall. Er sollte nicht unterschätzt werden. Steve Jobs wuchs in einer armen Familie auf und ging nicht nach Harvard. Aber er nahm an Abendmeetings von Hewlett-Packard teil, wo er die Ingenieure um viele Informationen drängte. Dort erkannte er die Telefonnummer des Firmengründers, zögerte nicht ihn anzurufen und bat um einen Job für den Sommer. Es ist, als ob du ein Anfänger-Designer wärst und ein Praktikum bei Lagerfeld bekommen hättest.

Alena Vladimirskaya, Leiterin der Jagdagentur PRÜFFI:

„Superbegabte Kinder (wenn wir Bereiche wie Zeichnen, Geige spielen etc. ausklammern) mit frühe Jahre nicht an monotone, tägliche Arbeit gewöhnt. Und dieses Wollen und Können ist wichtiger als reines Talent. Wir waren auf der Suche nach einem Designer für ein großartiges Unternehmen. Es sind noch zwei Kandidaten übrig: ein brillanter Junge und ein Mädchen, gut, aber kein Star. Beide wurden genommen, aber für unterschiedliche Gehälter. Ein Jahr später arbeitete der Junge nicht mehr und das Mädchen wurde Art Director. Sie war sehr beleidigt über das niedrigere Gehalt, begann hart zu arbeiten und „machte“ ihre Konkurrentin. Talent kann also nur durch die Ergebnisse der Arbeit offenbart werden.

P.S. Zusammenfassen. Talent ist etwas Flüchtiges und Subjektives. Das Ergebnis harter Arbeit ist bezeichnend und unbestreitbar. Und weine nicht, dass niemand deine Fähigkeiten schätzt. Fühlen Sie sich frei, zur Sache zu kommen, haben Sie keine Angst, es zu versuchen und an sich selbst zu glauben. Der Erfolg wird kommen.

TEXT: Valeria Nemirova

In letzter Zeit sind verschiedene Talentshows sehr beliebt geworden, dank derer wir erfahren haben, dass es unter gewöhnlichen Menschen viele Talente gibt! Was ist Talent?

Auf den ersten Blick ist alles einfach. Talent ist eine Manifestation brillanter Fähigkeiten in einem bestimmten Bereich, es ist ein besonderes Talent, das nicht übersehen werden kann.

Aber die Frage ist: Ist Talent eine Gabe, mit der nur außergewöhnliche Menschen ausgestattet sind, oder kann es in einem selbst entwickelt werden?

Talent – ​​ein Geschenk der Natur?

Im Brockhaus-Wörterbuch wird Begabung als hohes Naturtalent definiert, eine herausragende Fähigkeit, in jedem Bereich zu arbeiten.

Die Namen berühmter Schauspieler, Wissenschaftler, Musiker und Schriftsteller fallen einem sofort ein. Dostojewski, Beethoven, Mendelejew, Mironow - das sind zweifellos talentierte Menschen, die von der Natur großzügig ausgestattet sind!

Ein talentierter Wissenschaftler, der wie in einer Welt der Abstraktion lebt, ein Schriftsteller, der über ein neues Werk nachdenkt, oder ein Komponist, der Musik macht, wirken auf andere Menschen manchmal etwas fremd...

Das heißt, ein talentierter Mensch ist etwas Besonderes, jemand, der von Geburt an über herausragende Fähigkeiten verfügt? Und nur wenige Auserwählte können Besitzer von Talenten sein?

Ja, Begabung ist zweifellos ein Indikator für besondere Begabung. Aber nicht die Auserwählten!

Und wenn wir uns auf gewöhnliche Menschen beziehen, verwenden wir auch oft das Wort „Talent“. Und mehr noch – jeder Mensch ist von Natur aus in etwas begabt.

So finden Sie Ihr Talent

Nicht jeder ist ein Genie in einer der Wissenschaften, hat eine einzigartige künstlerische oder musikalische Begabung. Und was hindert einen gewöhnlichen Menschen daran, die von der Natur gegebenen Fähigkeiten in sich zu entwickeln? Aber zuerst müssen Sie sie in sich selbst finden. Wie kann man es machen?

Hören Sie auf Ihre Wünsche, erinnern Sie sich, wovon Sie als Kind geträumt haben. Schließlich manifestieren sich Fähigkeiten in erster Linie in einem unwiderstehlichen Verlangen, sich auf eine bestimmte Aktivität einzulassen, sich in etwas zu manifestieren.

Ein solcher Wunsch kann schon in der Kindheit oder Jugend aufkommen. Und es kommt vor, dass im Erwachsenenalter ein Funke Talent aufblitzt. Auf jeden Fall sollte man dieses innere Gefühl nicht ignorieren, sondern ihm vertrauen.

Was sind die Talente

Ein talentierter Mensch - was ist er? Und was sind Talente?

Bereits 1980 identifizierte der amerikanische Psychologe Howard Gardner in seinem Buch „Frames of the Mind“ sieben Talenttypen. Und obwohl nach ihm mehr als 30 Arten beschrieben wurden, gelten diese sieben immer noch als die wichtigsten. Hier sind sie.


Wohlwollen und Liebe zu Menschen ist auch ein Talent!

Heute gibt es immer weniger Menschen, die wirklich mitfühlen, helfen, eine Schulter leihen können. Auch die Fähigkeit, in unserer Zeit ein anständiger Mensch zu bleiben, kann als besonderes und eher seltenes Talent angesehen werden. Auch aufrichtige Freundlichkeit und Wohlwollen ist definitiv ein Talent. Und es ist für die Entwicklung der Menschheit nicht weniger wichtig als die Begabung, die Wissenschaft voranzubringen oder die Kunst zu entwickeln.

Wenn die Fähigkeit zum Menschen nicht von Natur aus gegeben ist, lohnt es sich, sie zu fördern.

Es stellt sich also heraus, dass Talent nicht nur eine von Gott gegebene Begabung ist; es hängt in erster Linie von der menschlichen Ausdauer und dem Wunsch ab, perfekter zu werden.

Talentierte Kinder

Fast alle Kinder haben eine besondere Neigung zu etwas, und manchmal zeigen sie Talente in mehreren Bereichen gleichzeitig. Um dem Kind zu helfen, den aufkeimenden Funken zu entfachen, sollten Eltern diese Fähigkeiten rechtzeitig erkennen und so früh wie möglich damit beginnen, die kreative Begabung des Kindes zu entwickeln.

Schließlich kann ein kleiner Mensch kaum alleine lernen, ein Musikinstrument zu spielen oder Bilder zu malen, selbst wenn er für diese Tätigkeiten bemerkenswerte Fähigkeiten besitzt. Und wenn eine talentierte Person nicht die Gelegenheit hat, dem Objekt ihrer Begabung zu begegnen, wird sie vielleicht nie von ihrem Talent erfahren.

Deshalb ist es so wichtig, das Kind in verschiedenen Dingen selbst testen zu lassen und festzustellen, was genau dem Baby am besten gefällt, worin seine Seele liegt.

Kinder können ihre Kräfte und Fähigkeiten testen, indem sie verschiedene Kreise und Sektionen besuchen und an Kreativwettbewerben für Kinder teilnehmen, die speziell zur Suche nach jungen Talenten organisiert werden.

Und nachdem Sie die Grundlagen der Fähigkeiten eines Kindes entdeckt haben, müssen Sie sie schätzen und entwickeln. Wenn dies nicht getan wird, kann er schließlich nur eine Person bleiben, die das liebt, was er liebt. Ja, er wird seine Verwandten und Freunde mit seinem Talent begeistern, aber nicht mehr. Aber nachdem Sie eine angemessene Ausbildung und Entwicklung erhalten haben, kann Talent Ihr ganzes Leben drastisch verändern.

Aber das Talent ist so ausgeprägt und hell, dass es Sie nicht vergessen lässt, wie eine zarte Blume durch den Asphalt bricht und auch unter widrigen Bedingungen nicht „im Boden vergraben“ werden kann.

Zwei Bedeutungen des Ausdrucks "Talent im Boden begraben"

Früher hatte der Ausdruck „Talente im Boden vergraben“ eine ganz andere Bedeutung als heute. Wie das Wort „Talent“ selbst, das ursprünglich die größte Geldeinheit in bedeutete Antikes Griechenland, Persien, Babylon.

Der Ausdruck „durch Talent im Boden“ stammt aus dem Gleichnis des Evangeliums darüber, wie ein reicher Mann, bevor er in ein anderes Land aufbrach, Talente (Münzen) an seine drei Sklaven verteilte. Dem einen von ihnen gab er 5 Talente, dem zweiten 2, dem dritten 1. Die ersten beiden Sklaven steckten die ihnen gegebenen Münzen in das Geschäft, und der dritte vergrub sein Silbertalent in der Erde.

Als der Herr zurückkam, gaben ihm zwei Sklaven mehr Geld, als sie bekamen. Der dritte gab nur eine Münze zurück, die er im Boden behielt. Gelobt wurden diejenigen, die ihre Talente nicht begruben, sondern vermehrten. Der dritte Meister namens schlau und faul.

BEI moderne Sprache„Talent im Boden vergraben“ bedeutet, die von oben gegebene Gabe nicht weiterzuentwickeln.

Wie man Talente entwickelt

Entdeckte Fähigkeiten müssen entwickelt werden, und dies erfordert erhebliche Anstrengungen. Denn Begabung ist nicht nur eine von Geburt an gegebene außergewöhnliche Begabung, sondern entwickelt sich auch unter dem Einfluss von Übungen.

Viele Menschen erzielen großen Erfolg und Ruhm dadurch, dass sie durch Fleiß und Ausdauer die der Natur innewohnenden Neigungen entwickeln. Aus diesen werden im Laufe der Zeit hervorragende Wirtschaftswissenschaftler und Juristen, hervorragende Wissenschaftler, kreative Designer, talentierte Musiker, Schauspieler und Schriftsteller gewonnen.

Schließlich hat Talent an sich keine Macht und interessiert niemanden. Es muss verarbeitet werden Edelstein, die, da sie ungehobelt ist, für niemanden sichtbar ist. Damit die einem Menschen innewohnende Fähigkeit, Hochbegabung, in Talent umgewandelt werden kann, müssen Sie viel Zeit und Mühe aufwenden. Aber das ist es wert!

Jeder Mensch hat ein Körnchen Talent. Wir müssen in der Lage sein, zukünftige große Wissenschaftler, Sportler, Künstler und Musiker in unseren Kindern zu berücksichtigen, um ihnen zu helfen, die von der Natur gegebenen Fähigkeiten zu entwickeln und zu verwirklichen.

Vergessen Sie auch nicht, dass es nie zu spät ist, Talente in sich selbst zu finden. Sie müssen nur in sich selbst nach einem Kind suchen und sich daran erinnern, wovon es geträumt hat ... Und vor allem - haben Sie keine Angst, diese Träume zu verwirklichen! Sie müssen Angst haben, das von der Natur gegebene Talent im Boden zu vergraben.

Nicht weniger wichtig als außergewöhnliche Fähigkeiten für Wissenschaft oder Kreativität ist die Begabung, ein Mensch zu sein – freundlich, mitfühlend, mitfühlend. Wenn unser Leser einfach so ist, ist er zweifellos äußerst talentiert.

Unter Kreativen und Kritikern verschiedener Epochen und Länder wird der Streit um das Verständnis und die Bedeutung dieses Wortes wohl nie enden. Manche Leute denken, dass Talent das Los der Elite ist, Gottes Funke, der auf der Erde ziemlich unvorhersehbar und ziemlich selten aufsteigt. Andere glauben, dass Talent etwas ist, das jedem von uns gegeben ist, und jeder Mensch kann bestimmte Methoden anwenden, um seine außergewöhnlichen Fähigkeiten in einem bestimmten Bereich zu erkennen und sie dann mit Hilfe spezieller Übungen richtig zu entwickeln. Einige Leute denken, dass 99 % des Erfolgs von diesem Konzept abhängen, und andere, dass Talent zu 90 % aus Arbeit und täglichen Übungen besteht! Wer weiß? Oder vielleicht ist eine Berufung ein Talent? Lassen Sie uns versuchen, dieses, offen gesagt, schwierige Thema zumindest ein wenig zu verstehen.

Konzeptdefinition

Laut Wörterbüchern und Enzyklopädien wird dieses Wort als das Vorhandensein bestimmter herausragender Fähigkeiten bei einer bestimmten Person oder Personengruppe definiert. Sie manifestieren sich in der Regel in den schöpferischen Errungenschaften verschiedener Kunstarten, beruflichen Innovationen und dergleichen. Der Rest der Gesellschaft beurteilt also das Vorhandensein von Talenten hauptsächlich nach den Ergebnissen der Aktivität. Und sie müssen natürlich innovativ sein, mit einem frischen und originellen Zugang zu Thema und Material. Unterschiedliche Begabungen können sich in unterschiedlichen Altersstufen manifestieren: von der frühen Kindheit (ein anschauliches Beispiel ist Mozart in der Musik) bis zur erfahrungsreichen Reife (zB viele philosophische Werke).

angeboren oder erworben

Meinung, durchaus weit verbreitet: Begabung sei eine Folge und mögliche Folge nur angeborener und genetisch bedingter sogenannter Begabung. Aber viele Jahre von Experimenten und Studien, die von einigen Wissenschaftlern durchgeführt wurden, bezeugten, dass fast jeder von uns von Geburt an die Anfänge verschiedener Talente hat. Und schon dieser oder jener Grad ihrer späteren Entwicklung kann durch Bildung und Ausbildung verursacht werden. Daraus folgt direkt, dass Talent Fähigkeiten sind, die mit Hilfe von Erfahrung und dem Erwerb von Fähigkeiten entwickelt und bestätigt werden.

Menschen und Tiere

Viele Forscher glauben, dass dieses Konzept einzigartig für den Menschen ist. Aber manche Leute denken anders. Tatsächlich lassen sich bei höheren Säugetieren, beispielsweise Primaten oder Delphinen, erstaunliche Fähigkeiten erkennen und entwickeln. Was sich vielfach bewährt hat verschiedene Beispiele und Experimente dokumentiert. Und in Indien werden Delfine im Allgemeinen offiziell als vernünftige Rasse anerkannt, die sich von Menschen unterscheidet. Wahrscheinlich ist Talent aber nicht nur ein menschliches Privileg!

Soziales Merkmal

Wie dem auch sei, das Talent eines Menschen ist eher eines seiner soziale Merkmale eher als eine streng wissenschaftliche Definition. Es ist ein rein alltägliches Konzept, da es keine eindeutigen und eindeutig verifizierten diagnostischen Methoden zu seiner Erkennung und Bewertung gibt. Das Talentniveau wird normalerweise von anderen Menschen, der umgebenden Gesellschaft, beurteilt. Und Urteile werden in Abhängigkeit von den Produkten der Aktivität und ihrer Neuheit gebildet. Doch im Laufe der Zeit können sich Bedeutungseinschätzungen ändern, die Relevanz von Schöpfungen verloren gehen, und dann ist das Vergessen unvermeidlich, wie es in der Geschichte der Menschheit mehr als einmal passiert ist: Meister, die von ihrer Zeit anerkannt wurden, verloren jeden Wert für die Nachwelt.

Etymologie

Das Wort selbst kommt vom Namen des Gewichts- und Währungsmaßes im antiken Griechenland. Und im Christentum gibt es ein Gleichnis, dass der Besitzer seinen drei Sklaven jeweils eine Münze gab - Talent. Der erste vergrub das Geld. Der zweite - ausgetauschter Reichtum. Der dritte - multipliziert. Von hier aus gingen dann übrigens die Ausdrücke: sein Talent steigern oder im Boden vergraben (wie es viele Vertreter der Menschheit tun). Im übertragenen Sinne des Wortes: ein Geschenk Gottes, die Möglichkeit, einen neuen zu schaffen, gleich dem Herrn selbst, der die Menschen nach seinem Bild und Gleichnis geschaffen hat. Das bedeutet, dass eine Person ein solches Privileg hat – zu erschaffen und zu erschaffen!

Einordnungsversuch

Bei Versuchen, das Konzept selbst zu klassifizieren, haben sich einige Köpfe, wie sie sagen, den Kopf zerbrochen. Wenn man mit solchen Methoden hinterfragt und unzufrieden ist, kann man immer noch Howard Gardners The Mind Frame als Beispiel anführen. Darin identifiziert der Wissenschaftler neun Arten von Talenten, die allen Menschen innewohnen.

  • Sprachlich und verbal. Viele Schriftsteller und Journalisten, Meister des Wortes und Haie der Feder besitzen es.
  • Digitales Talent. Es ist Programmierern und Menschen mit einer mathematischen Denkweise inhärent.
  • "Akustisch". Ein solches Talent ist vielen Musikern, Linguisten und Polyglotten eigen.
  • Räumlich. Sie werden von Künstlern und Designern verwendet.
  • Physisch. Sportler und zum Beispiel Tänzer.
  • Als nächstes kommen persönliches und zwischenmenschliches Talent, Umwelttalent und unternehmerisches Talent in Bezug auf Zeitmanagement und Geld.

Natürlich wird eine solche Einstufung eher bedingt wahrgenommen, da die Bewertungskriterien die Meinungen anderer sind und die Bewertung hauptsächlich auf der Grundlage der öffentlich präsentierten Ergebnisse erfolgt.

In Musik

Es gibt eine ganze Reihe von Kriterien, anhand derer man sagen kann: Musikalisches Talent ist die Fähigkeit einer Person, eine Melodie auswendig zu lernen, zu wiederholen, zu komponieren und verschiedene Musikinstrumente zu spielen. Diese Fähigkeiten treten in der Regel schon früh, sehr früh, auf. Manchmal schenken Eltern den relevanten Merkmalen des Kindes nicht die gebührende Aufmerksamkeit, und die Sterne gehen aus, ohne Zeit zum Aufleuchten zu haben. Manchmal – wie im Fall von Mozart – wird das Talent von den Eltern intensiv entwickelt und mit Wissen und Erfahrung untermauert, es brennt wie die Sonne!

Manchmal passiert das Gegenteil: Erwachsene halten das Kind für hochbegabt, verwöhnen es auf jede erdenkliche Weise und brechen damit sein Schicksal. Wie kann man dieses subtile und heikle Thema verstehen, weil wir manchmal so verletzlich sind? Es gibt einfach gute Musiker und fast geniale Talente. Letztere hören in der Regel viel mehr Musik als ein gewöhnlicher Mensch, sie können sich ein Leben ohne sie nicht vorstellen, es ist ihr natürliches und dringendes Bedürfnis. Wenn Sie einen guten Lehrer haben, können Sie aus fast jedem Kind einen durchschnittlichen Musiker machen, der Harmonie und Noten versteht, der ziemlich komplexe Werke angesehener Autoren von einem Blatt spielen kann. Für ein Genie ist Lernen nicht das Wichtigste (obwohl Talente mit einem erfahrenen Lehrer schneller erkannt werden). Wichtig ist das Selbstgefühl in der Musik, Gottes Gabe, der Wunsch, sich zu verbessern und weiterzuentwickeln. Oftmals übertreffen Schüler mit diesen Qualitäten bereits in jungen Jahren ihre erfahrenen Lehrer (und das ist nicht nur typisch für die musikalischen Sphären).

Wie zu erkennen

Es wird darauf hingewiesen, dass musikalische bereits im Alter von drei Jahren erkannt werden können. Dies kann der Schlüssel zur Ausbildung zukünftiger Talente und sogar Genies auf diesem Gebiet werden. Forscher raten, bevor sie ihr eigenes Kind als Genie bezeichnen, mehrere Tests durchzuführen, die die Fähigkeiten des Kindes in Bezug auf das Hören (natürlich musikalisch, nicht gewöhnlich), die Sensibilität für Rhythmus und das musikalische Gedächtnis testen. Erfahrene Lehrer haben sogar spezielle Methoden, um das Talent von Kindern in einem so frühen Alter zu bestimmen. Sie konzentrieren sich darauf, mit der Entwicklung ihrer Fähigkeiten zu beginnen, ohne bis zum Alter von 7 Jahren zu warten, wenn sie normalerweise eine Musikschule besuchen. Wer weiß, vielleicht spielt Ihr Kind bereits mit sieben Jahren professionell mehrere Instrumente und schreibt eigene Stücke und beweist damit, dass ihm musikalisches Talent innewohnt?

Tests

Wenn es ein Musikinstrument im Haus gibt, zum Beispiel ein Klavier (oder schließlich einen Spielzeugsynthesizer), kann einer der einfachen Tests durchgeführt werden. Sie sollen versteckte Talente zum Vorschein bringen. Das ist die Unterscheidung des Kindes zwischen der Tonhöhe eines Tons (natürlich muss alles spielerisch passieren, damit das Kind interessiert ist), seiner Tonalität und Wiedergabegeschwindigkeit. Du kannst in die Tasten hauen und sagen: und so quietscht die Maus, und so geht der Bär, und so geht der Fuchs. Die Frage an das Baby klingt dann: Wer ist es - ein Bär oder eine Maus? Es wurde festgestellt, dass ein gutes Kind bereits in 2-3 Jahren die Unterschiede zum ersten Mal feststellen kann.

Errate die Melodie und den Rhythmus

Ein weiterer wunderbarer "Kinder"-Test ist es, einfache Melodien des Babys zu erraten. Sie müssen mehrere auswählen und jeweils ein bestimmtes Bild oder Objekt benennen. Nachdem Sie die Noten gespielt haben, bitten Sie das Kind, sie beim nächsten Mal zu erkennen, indem Sie auf ein bestimmtes Muster oder Objekt zeigen. So können Sie Ihr musikalisches Gedächtnis testen. Tritt die Anerkennung schnell ein, können wir vom Vorhandensein eines entsprechenden Talents sprechen. Und es wird auf die gleiche Weise überprüft. Klatschen Sie im Takt der Melodie in die Hände. Wenn das Baby das Klatschen beim nächsten Mal mit Ihnen wiederholen kann, hat es ein gutes Rhythmusgefühl.

Talent - bestimmte oder herausragende Fähigkeiten, die durch den Erwerb von Erfahrung erschlossen werden und eine Fertigkeit bilden.

Es wird allgemein angenommen, dass Talent nur eine Folge angeborener, genetisch festgelegter Eigenschaften einer Person oder eine von Gott erhaltene Gabe ist. Viele Jahre experimenteller und pädagogischer Forschung, die in den 50er und 60er Jahren in der UdSSR von A. I. Meshcheryakov und I. A. Sokolyansky durchgeführt wurden, führten zu der Version, dass jeder normale Mensch von Geburt an das Zeug zu einigen Talenten hat und der Grad ihrer Entwicklung vollständig von der eigenen Erziehung abhängt .

Etymologie des Wortes

Das Wort kommt von einem Gewichtsmaß „Talent“. Im Neuen Testament gibt es ein Gleichnis über drei Sklaven, denen von ihrem Herrn eine Münze namens „Talent“ gegeben wurde. Der eine vergrub sein Talent im Boden, der zweite tauschte es aus und der dritte vermehrte es. Daher die drei Ausdrücke: begraben (begraben), ausgetauscht und multipliziert (entwickelt) sein Talent. Aus der Bibel verbreitete sich das Wort „Talent“ im übertragenen Sinne: als Gabe Gottes, die Fähigkeit zu schaffen und Neues zu schaffen, ohne es zu vernachlässigen.

Talentklassifizierung

Moderne Wissenschaftler unterscheiden bestimmte Arten von Talenten, die Menschen bis zu einem gewissen Grad besitzen. In den frühen 1980er Jahren schrieb Howard Gardner das Buch Frames of the Mind. In diesem Buch identifizierte er neun Arten von Talent, Intelligenz:

  • 1) Verbal-linguistisch (verantwortlich für die Fähigkeit zu schreiben und zu lesen, die Journalisten, Schriftstellern und Anwälten, Linguisten innewohnt).
  • 2) Digital (typisch für Mathematiker, Programmierer).
  • 3) Auditive (Musiker, Linguisten, Linguisten).
  • 4) Räumlich (inhärent bei Designern und Künstlern).
  • 5) Physisch (Sportler und Tänzer sind damit ausgestattet, diese Menschen lernen in der Praxis leichter).
  • 6) Persönlich (wird auch emotional genannt; es ist verantwortlich für das, was eine Person zu sich selbst sagt).
  • 7) Zwischenmenschlich (Menschen mit diesem Talent werden oft Politiker, Redner, Händler, Schauspieler).
  • 8) Das Talent der Umwelt (Bändiger, Bauern sind mit diesem Talent ausgestattet).
  • 9) Unternehmerisch - Talent (Denken an eine neue Generation, aufgezwungen durch Zeit und Geld).

Talent im Leben eines Menschen

10.02.2016

Sneschana Iwanowa

Um Talente zu entwickeln, braucht man Selbstvertrauen, konkrete Schritte, und das ist verbunden mit der Fähigkeit, sich selbst zu überwinden, hartnäckig zu sein.

Die Bedeutung des Wortes „Talent“ ist für jeden Menschen intuitiv. Früher meinten wir damit eine Art brillante, herausragende Fähigkeiten, die Fähigkeit zu erschaffen. Inzwischen wissen nur wenige Menschen, dass jeder von uns von Natur aus in etwas talentiert ist. Es ist keineswegs notwendig, ein Physik- oder Mathematikgenie zu sein oder eine ausgeprägte künstlerische Begabung zu haben. Natürlich hat jeder Schriftsteller, Künstler und Musiker ein Talent. Gleichzeitig hindert jedoch niemand und nichts einen gewöhnlichen Menschen daran, mit der Selbsterziehung zu beginnen und die Fähigkeiten zu entwickeln, die er von Geburt an hat.

Es geht nur darum, sich selbst zu helfen, eine Entscheidung zu treffen. Dies ist eine, zu der Sie erst kommen, nachdem Sie einige Rückschläge erlebt haben. Bei der Persönlichkeitsbildung besteht ein ausgeprägtes Bedürfnis nach, um die Einzigartigkeit zu zeigen. Schließlich will man nicht in allem wie die anderen sein, es stellt sich heraus, seine eigenen unverwechselbaren zu finden und zu großen Größen heranzuzüchten. Es ist ein weit verbreiteter Glaube, dass eine talentierte Person in allem talentiert ist. Dies bedeutet, dass er versucht, dem Verständnis seines eigenen Wesens und Zwecks so nahe wie möglich zu kommen, sich an verschiedenen Aktivitäten versucht.

Talent nimmt einen besonderen Platz im Leben eines Menschen ein. Viele Menschen verstehen, wie wichtig es ist, ihre Bestimmung zu finden, und dafür müssen sie dringend wissen, welche Fähigkeiten sie haben. Leider hat ein Erwachsener nicht immer verlässliche Informationen über die eigenen Fähigkeiten. Tatsache ist, dass sich die meisten Talente nicht entwickeln, sondern bereits im Kindesalter im Keim erstickt werden. Infolgedessen offenbart eine Person niemals das ihr innewohnende Potenzial, wird nicht berühmt und berühmt. Um Talente zu entwickeln, muss man an sich selbst glauben, konkrete Schritte unternehmen, und dies ist verbunden mit der Fähigkeit, sich selbst zu überwinden, hartnäckig zu sein.

Talent bedeutet unter anderem immer, Verantwortung zu übernehmen. Viele Menschen, die später große Erfolge erzielten, stellten fest, dass andere sie oft nicht verstanden, sogar gelacht und nicht an die Aussicht geglaubt haben, herausragende Fähigkeiten zu entwickeln. Egal wie die Gesellschaft Sie und Ihre Aktivitäten behandelt, Sie müssen aktiv sein, um große Erfolge erzielen zu können.

Was ist Talent?

Viele Menschen verstehen Talent fälschlicherweise als etwas Erstaunliches und Herausragendes. Sie glauben, dass Talent unbedingt ins Auge fallen muss, so hell sein muss, dass es unmöglich ist, von anderen nicht bemerkt zu werden. Tatsächlich treten Fähigkeiten nicht plötzlich von selbst auf, sie müssen entwickelt werden, wobei ein erheblicher Aufwand und Zeitaufwand erforderlich sind. Es ist äußerst unvernünftig, das zu erwarten Kleinkind selbstständig zeichnen lernen oder ein Musikinstrument spielen.

Was ist Talent? Wie manifestiert es sich in Alltagsleben? Fähigkeiten drücken sich zunächst in dem Wunsch einer Person aus, sich einer bestimmten Art von Tätigkeit zu widmen. Das heißt, ein Kind oder ein Erwachsener hat den großen Wunsch, etwas zu tun, sich in etwas zu zeigen. Wenn Sie bereits eine versierte Person sind und gleichzeitig in einem bewussten Alter den Wunsch verspüren, ein neues Unternehmen zu gründen, haben Sie keine Angst. Versuchen Sie, Ihrem inneren Gefühl zu vertrauen – es wird Ihnen sagen, wie Sie sich am besten verhalten. Manchmal entdecken Menschen auch im Erwachsenenalter Talente in sich.

Wie finden Sie Ihr Talent?

Eine ebenso wichtige Frage für eine Person ist diese: Wie finden Sie Ihr Talent? In der Tat reicht es nicht immer aus, einfach zu verstehen, was Sie anzieht. Die Neigung der Seele manifestiert sich am besten in der frühen Kindheit, aber aufgrund unterschiedliche Umstände Dieser Punkt wird oft übersehen. Worauf ist am besten zu achten?

Das Gebiet Ihrer Träume

Erinnern Sie sich, was Sie am liebsten tun, mehr als alles andere auf der Welt? Vielleicht inspiriert dich eine Aktivität so sehr, dass du später bereit bist, Berge zu versetzen? Dieser Zustand wird Enthusiasmus, starke Inspiration genannt. Wer es mindestens einmal erlebt hat, weiß, dass die dabei entstehenden Gefühle sehr stark sind, die Lebensenergie buchstäblich aus den Fugen gerät und überläuft. Wenn Sie solche Seelenbewegungen in sich spüren, wissen Sie, dass Sie auf dem richtigen Weg sind. Die Hauptsache ist vielleicht, nicht dort stehen zu bleiben, sondern weiter voranzukommen.

Talent- eine hartnäckige Sache. Manchmal weigert er sich hartnäckig, sich zu öffnen. Streben Sie danach, maximale Energie und Anstrengung in den Bereich Ihrer Träume zu stecken. Mit der richtigen Herangehensweise bringt all dies am Ende die erwarteten Ergebnisse. Vielleicht ist das Ergebnis nicht sofort spürbar, aber es wird sich immer noch in einem bestimmten Stadium manifestieren, Sie müssen nur geduldig warten. Man kann Talent in sich selbst verstecken, es niemandem zeigen und sich selbst nicht offenbaren, aber das ist ein Irrweg.

Finden Sie Ihre Nische

Diese Suche kann Jahre dauern, aber es lohnt sich. Verschwenden Sie keine Zeit mit Selbsterkenntnis, glauben Sie mir, alles wird sich auszahlen, wenn Sie verstehen, was Ihr persönliches Schicksal ist. Es ist viel einfacher zu leben, wie alle anderen zu sein und zu versuchen, nicht aufzufallen. Aber das ist eigentlich eine Sackgasse, die zu keiner Entwicklung führt!

Das Finden Ihrer Nische hilft Ihnen zu verstehen, was Talent ist und wie Sie es entwickeln können. Jede Person in etwas fühlt sich begabter, erfolgreicher. Wenn Sie Ihre ganze Energie auf die Entwicklung von Talenten richten, lässt der Erfolg nicht lange auf sich warten. Wenn Sie davon träumen, Ihren geschätzten Traum zu erfüllen, handeln Sie! Talent wird Ihr Verbündeter, führt Sie zu neuen Horizonten und Erfolgen.

Persönliche Entwicklung

Uns wird von Kindheit an beigebracht, den spezifischen Anforderungen der Gesellschaft gerecht zu werden, uns in einen bestimmten Verhaltensrahmen einzufügen. Manifestationen der Individualität werden oft im zartesten Alter unterdrückt, was letztendlich das Wachstum der Individualität nicht zulässt. Und jetzt kommt ein Mensch ins Leben, der lernt, nach den Gesetzen der Gesellschaft zu leben, und sich überhaupt nicht um seine eigene Verwirklichung kümmert. Es ist unwahrscheinlich, dass eine solche Person jemals daran denkt, ein Talent zu haben, ganz zu schweigen davon, dass sie versucht, es auf irgendeine Weise zu verwirklichen. Das Talent wird also nicht manifestiert, die Verbindung der Persönlichkeit mit ihrem inneren Wesen geht verloren.

Die Bewegung zum Traum sollte mit der Entwicklung der Individualität beginnen. Talent wird sich nur dann wirklich manifestieren, wenn Sie sich Ihrer Verantwortung voll bewusst sind. Wenn Sie sich nicht mit der Entwicklung von Talenten beschäftigen, sollten Sie keine ernsthaften Ergebnisse erwarten.

Arbeiten mit Selbstbewusstsein

Warum ist es wichtig? Talent kann sich am besten in einer Person manifestieren, die ihre eigene Persönlichkeit ausreichend respektiert und schätzt. es ist notwendig zu erhöhen, wenn eine Person zu eingeschränkt ist, um sich in der Gesellschaft in der einen oder anderen Eigenschaft zu positionieren. Meistens werden solche Leute im Team nicht bemerkt, niemand vermutet sogar, dass sie Talent haben, da sie selbst es vorziehen, nicht aufzufallen. Angemessene und rechtzeitige Arbeit mit Selbstwertgefühl wird die bestehenden Komplexe und Klammern effektiv überwinden. Dies wiederum wird Sie dem Verständnis Ihrer Essenz und der Entwicklung von Talenten näher bringen.

Daher sollte klar sein, dass Talent allein eindeutig nicht ausreicht, um erfolgreich zu sein. Man muss ständig an sich arbeiten. Das Überwinden von Schwierigkeiten verhärtet, hilft, zusätzliche Kräfte freizusetzen, die gerade für die Entwicklung benötigt werden.

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